回答者別の社員クチコミ
京セラ株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 技術 | 3～5年 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 1.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 5.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
25 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 600万円 30万円 10万円 100万円 --
京セラの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 技術、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、京セラ
- 大家族主義を主張している通り、家族、プライベートとより会社行事優先となります。運動会...
京セラの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 技術、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、京セラ
- 給与制度： まあよい。平均年収を大きく上回る 評価制度： ある一定まではエスカレー...
京セラの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 技術、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、京セラ
- 入社を決めた理由： 化学系として研究職に就けると期待したから。 「入社理由の妥当性...
京セラの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 技術、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、京セラ
- 働きがい： 製造応援というなの夜勤をやらされます。 成長・キャリア開発： 京セラで...
京セラの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 技術、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、京セラ
- ない、行事優先、休みも理由がないと取れない...
京セラの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 技術、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、京セラ
- 三年間働いたが、何も役に立たないスキルしか身につかなかったこと。文化が肌に合わなかっ...
京セラの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 技術、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、京セラ
- 強み： 多角化で、どこか一つがポシャっても大丈夫。各自採算意識が高く、経営参画に前向...
京セラの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 技術、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、京セラ
- 外部社長入れて、一旦社風を見直してみたらいいのではないのだろうか？良くも悪くも稲盛和...
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