回答者別の社員クチコミ
全国労働者共済生活協同組合連合会
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 推進 | 5～10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
20 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 650万円 35万円 10万円 110万円 --
全国労働者共済生活協同組合連合会の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 推進、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、全国労働者共済生活協同組合連合会
- 給与制度： 上司の目標設定によって大きく左右されるものの、非営利ながら、高い水準で給...
全国労働者共済生活協同組合連合会の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 推進、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、全国労働者共済生活協同組合連合会
- 入社を決めた理由： 非営利であり、労働組合という独自のマーケットを持っている。 「...
全国労働者共済生活協同組合連合会の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 推進、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、全国労働者共済生活協同組合連合会
- 働きがい： 現在の保険から切り替えで安くなった時に非常に感謝される。 若手の時から超...
全国労働者共済生活協同組合連合会の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 推進、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、全国労働者共済生活協同組合連合会
- 育休、管理職、非常に柔軟。...
全国労働者共済生活協同組合連合会の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 推進、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、全国労働者共済生活協同組合連合会
- 部署や任される内容による。これも上司の裁量が大きいため、仕事のできる上司であれば、あ...
全国労働者共済生活協同組合連合会の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 推進、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、全国労働者共済生活協同組合連合会
- 上司によって目標管理があいまい。 上司が仕事量を全く把握していない、言っても理解でき...
全国労働者共済生活協同組合連合会の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 推進、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、全国労働者共済生活協同組合連合会
- 強み： 労働組合市場。 弱み： 市場の衰退。 国内のみの対象。 事業展望： 一般...
-
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営業、在籍5～10年、退社済み(2025年以降)
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