2026年10月21日
①住宅手当って一人暮らしの場合いくらくらいもらえるんですか？
②ボーナスはどれくらいもらえるのでしょうか？
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2026年05月24日
現在、とある支店管内で勤務している中途入社して3年目の地域社員です。
現役地域社員の方、人事に精通している方にお聞きしたいのですが、地域社員の賞与は年間2か月分で固定なのでしょうか？
私は入社面接の時に「年間平均2ヶ月程度だが、実際に固定なわけではなく、頑張りによって評価する」といった旨の説明があったと記憶しているのですが、これまで夏冬で各１ヶ月分しか頂いたことがありません。
出張所には実質私1人といった体制で、現場をこなしている状態です。
評価に上司にどう映っているか次第なので、私がどうこう言えることではないかもしれませんが、実際のところ本当に年間２ヶ月以上もらえることはあるのかを知りたいです。
家族の事情もあり(子供もまだ小さく)地域社員として勤務しておりますが、家族手当や住宅手当等も一切なく、退職金は建退共のみで、賞与は生活に大きく影響する部分です。
このまま期待を持てないのであれば早く見切りをつけて地元同業他社への転職も検討していきたいと考えております。
大変長くなりましたが、ご回答頂けますと幸いです。続きを見る >>
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2026年10月27日
現在、就職活動中の28卒大学生です。
貴社への入社を前向きに検討しているのですが、入社後の給与面や福利厚生について、いくつかお伺いしたいです。
特に気になっているのが、新卒入社後の年収の推移です。初任給については把握しているものの、その後の昇給幅や年収の上がり方については、まだ十分にイメージできていません。
差し支えなければ、入社1年目・3年目・5年目・10年目あたりの年収の目安を、残業代や賞与を含めて教えていただきたいです。また、昇給は毎年一定程度見込めるのか、昇格によって大きく変わるのかについても知りたいです。
また、入社後は一人暮らしを希望しているのですが、住宅手当や家賃補助がないと伺っており、首都圏の家賃相場を考えると、生活面で少し不安があります。実際に若手社員の方々は、無理なく一人暮らしができているのでしょうか。
最後に、実際に働かれている中で、特に満足されている福利厚生や制度があれば教えていただきたいです。
質問が多く恐縮ですが、可能な範囲でご回答いただけますと幸いです。続きを見る >>
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2025年11月13日
お世話になっております。
いくつか気になる点があり、以下についてお伺いしたく存じます。
① 入社後は業務で忙しくなると思いますので、入社前に電験三種のうち「理論・電力・機械」の3科目だけ合格しておき、入社後に「法規」だけを受験して全科目合格を目指したいと考えています。
この場合でも、全科目合格後には「5万円の合格祝い金」の支給対象となりますでしょうか
② 配属について、「希望した3都道府県のいずれかに収まる」と伺いましたが、その通りで間違いありませんか。
③ 残業代は実際に働いた分が全額支給されますか。
④ 施工管理職の場合、都道府県内の「支社」に所属する形でしょうか。それとも「営業所」への配属となる場合もありますか。
⑤ 1年目の尼崎での研修時の寮費および食費はどれくらいかかりますか。また、現場研修の際に実家から通う場合、寮費は発生しない認識でよろしいでしょうか。
お忙しいところ恐縮ですが、ご回答いただけますと幸いです。
よろしくお願いいたします。続きを見る >>
2人が回答
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2026年11月07日
今後、安定した収益と関西圏で強く施工を施せる御社への転職を考えています。
現在は、準大手ゼネコンで6年働いていますが10年目のタイミングで検討しています。
そこで、中途採用者ではなれない役職などがあったりしますでしょうか？
また、地元に帰りたい思いがあるので中国地方のエリア職を希望したいと考えているのですが、そういった中途採用者も実際にいますでしょうか？
そういった場合の給与の決め方についても経験者の方がおりましたらぜひお話を伺いたく質問させていただいております。
→現在は全国転勤のため、給与も100%もらってますが、御社のエリアだと85%とかになると思うのですが、そういった場合だと現在の職場のほうが多くもらえるのか、会社が変わることでエリア職とはいえど最低限同等ほどの給与を提示していただけるのか疑問に思っています。
また、30歳ちょうどくらいだと想定年収はエリアでだいたいどのくらいでしょうか？(基本給などの内訳を知れたら嬉しいです)
どうかよろしくお願いいたします。続きを見る >>
2人が回答
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2026年04月22日
突然のご質問失礼いたします。現在、同業界にて勤務しており、貴社への応募を前向きに検討している者です。
求人票や公開情報だけでは伺い知れない「現場の実感」について、3点ほど教えていただけますでしょうか。
・地方事務所への配属について
地方事務所への配属を希望しておりますが、入社時の配属やその後の異動において、本人の希望はどの程度考慮される文化でしょうか？
・地域限定採用・在宅勤務等の制度について
勤務地を限定した「地域採用」や、全社的な「在宅勤務制度」などは実際に運用されていますでしょうか？
・在宅勤務の活用風土について
制度として存在するだけでなく、実際に周囲の方々が積極的に活用できる雰囲気（風土）があるか、肌感覚を教えていただけますと幸いです。
お忙しいところ恐縮ですが、可能な範囲でご教示いただけますと大変助かります。よろしくお願いいたします。続きを見る >>
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カテゴリ別の社員クチコミ（153件）
コクヨマーケティング株式会社
企業情報
| 業界 | |
|---|---|
| URL | https://www.kokuyo-marketing.co.jp/ |
| 所在地 | 東京都千代田区霞が関3丁目2番5号 霞が関ビルディング18階 |
| 社員数 | 500〜999人 |
| 設立年 | 1970年 |
| 資本金 | 530百万円 |
| 代表者 | 代表取締役社長 山岸 喬 |
