四国旅客鉄道(JR四国)の採用 「就職・転職リサーチ」 <社員のクチコミ情報・評判>

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JRグループの陸運企業大手。 四国地方を中心とした旅客鉄道・バスを運営する他、四国の特産物の通信販売や分譲住宅事業、宿泊事業、旅行業等を展開。

四国旅客鉄道(JR四国)のロゴ

社員による会社評価スコア

四国旅客鉄道株式会社(JR四国)

2.62

回答者:134

残業時間(月間)
12.8
有給休暇消化率
81.2
職種などで絞込む評価分布
  • 待遇面の満足度
    2.0
  • 社員の士気
    2.4
  • 風通しの良さ
    2.6
  • 社員の相互尊重
    2.9
  • 20代成長環境
    2.1
  • 人材の長期育成
    2.1
  • 法令順守意識
    4.5
  • 人事評価の適正感
    2.1
注目ポイント
  • 残業時間20h以下

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回答者別の社員クチコミ(134件)

四国旅客鉄道株式会社(JR四国)

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Pick up 社員クチコミ

四国旅客鉄道株式会社(JR四国)

四国旅客鉄道(JR四国)の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 総務、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、四国旅客鉄道(JR四国) 3.0
国鉄という組織が出自のため、どうしても公務員的な仕事をしがちである。そのため、ベンチャー企業のような大きな変革をしたいという方...

四国旅客鉄道(JR四国)の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 乗務員、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性、四国旅客鉄道(JR四国) 3.0
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
給与制度: 基本給が安すぎる。乗務手当が多い分、乗務員はそこそこもらえる。乗務員から非現業部門(内勤や本社)に異動すると驚くほ...

四国旅客鉄道(JR四国)の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 技術系、在籍20年以上、現職(回答時)、新卒入社、男性、四国旅客鉄道(JR四国) 2.6
入社を決めた理由: 当時はフリーゲージトレインが流行りだった。開発に携わりたいと思った。 「入社理由の妥当性」と「認識しておく...

四国旅客鉄道(JR四国)の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ

回答日

回答者 運輸、輸送、在籍3~5年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、女性、四国旅客鉄道(JR四国) 3.0
女性が働きやすいようになってはいます。ただ、育休から戻ってきて、泊まり勤務などは絶対できなく、それをやっぱり愚痴を言う人はたま...

四国旅客鉄道(JR四国)の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス

回答日

回答者 駅員、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、四国旅客鉄道(JR四国) 3.3
駅では毎月シフト制で勤務が組まれるので事前に休みを申請することでしっかりと取れました。また病気等で突発的に休みが発生した時は勤...

四国旅客鉄道(JR四国)の就職・転職リサーチ 退職検討理由

回答日

回答者 事務、事務職、事務係、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、四国旅客鉄道(JR四国) 3.3
組合活動がかなりの負担になっていた。組合の活動に参加するために年休を使用することもある。組合費は基本給によって変わってくるのだ...

四国旅客鉄道(JR四国)の就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]

回答日

回答者 駅係員、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性、四国旅客鉄道(JR四国) 2.8
強み: JRグループであり、すぐに潰れることはないと考えられる。また都市部ではある程度の鉄道需要もあり、副業の不動産やホテル業...

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四国旅客鉄道株式会社(JR四国)

女性労働者の割合-女性(%) 9.4%
平均勤続年数 男性: 14年・女性: 6.3年
育休取得率 男性: 60.8%・女性: 100%
一月当たりの労働者の平均残業時間 15.6時間
有給休暇取得率 87.9%
管理職の女性比率 6.1%

※最終更新日:2024年05月07日

※出典: 女性の活躍推進企業データベース

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百万円
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