社員クチコミ（11597件）
パーソルキャリア株式会社
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- 回答者 人材紹介部門、在籍10～15年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、パーソルキャリア 10年以上前 4.4
- 有休消化率は当時は限りなく低く、土曜日の...
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- 回答者 人材紹介部門、在籍10～15年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、パーソルキャリア 10年以上前 4.4
- フラットでオープン、どうやればできるかを...
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- 回答者 人材紹介事業部、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、パーソルキャリア 10年以上前 3.8
- 組織体制について、細かい部分はよく変わり...
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- 回答者 人材紹介事業部、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、パーソルキャリア 10年以上前 3.8
- 強み： とにかく社内外ともに人に重きをお...
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- 回答者 人材紹介事業部、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、パーソルキャリア 10年以上前 3.8
- 入社を決めた理由： もともと人材業に興味...
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- 回答者 人材紹介事業部、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、パーソルキャリア 10年以上前 3.8
- 事業部毎に裁量があるのはいいことですが、...
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- 回答者 人材紹介事業部、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、パーソルキャリア 10年以上前 3.8
- 仕事そのものにはやりがいもあり、人もいい...
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- 回答者 人材紹介事業部、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、パーソルキャリア 10年以上前 3.8
- 業務量は多いものの、営業担当として1人で...
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- 回答者 人材紹介事業部、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、パーソルキャリア 10年以上前 3.8
- 時短制度や在宅ワーク導入など、女性も多い...
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- 回答者 人材紹介事業部、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、パーソルキャリア 10年以上前 3.8
- 働きがい： 顧客のためにしたことがダイレ...
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- 回答者 人材紹介事業部、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、パーソルキャリア 10年以上前 3.5
- 入社を決めた理由：人材紹介をしたかった ...
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- 回答者 人材紹介部門、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、パーソルキャリア 10年以上前 3.5
- 時短勤務や在宅勤務を積極的に取り入れてい...
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- 回答者 人材紹介部門、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、パーソルキャリア 10年以上前 3.3
- 大量採用、大量退職のスパイラル。大半のメ...
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- 回答者 人材紹介部門、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、パーソルキャリア 10年以上前 3.3
- 働きがい： 同業他社内におけるプレゼンス...
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- 回答者 人材紹介部門、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、パーソルキャリア 10年以上前 3.3
- 平日のプライベートの時間は取りにくかった...
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- 回答者 人材紹介部門、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、パーソルキャリア 10年以上前 3.3
- 正直長期はしんどいと思う。体力、メンタル...
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- 回答者 人材紹介部門、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、パーソルキャリア 10年以上前 3.3
- 強み：人材サービス企業を本業として成功、...
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- 回答者 人材紹介部門、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、パーソルキャリア 10年以上前 3.3
- 入社を決めた理由：成長、ブランドイメージ...
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- 回答者 人材紹介部門、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、パーソルキャリア 10年以上前 3.3
- 自己成長、コミットメント、効率主義・・・...
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- 回答者 人材紹介部門・営業、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、パーソルキャリア 10年以上前 2.1
- 社員を大切にしてください。 人を大切にで...
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- 回答者 人材紹介事業部、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、パーソルキャリア 10年以上前 3.6
- 男女の不平等は感じられない。しかし、結婚...
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- 回答者 人材紹介事業部、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、パーソルキャリア 10年以上前 2.6
- 成長意欲の高い若手が非常に多い。長年勤め...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 人材紹介 営業、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、パーソルキャリア 10年以上前 2.6
- 20代や30代前半の年齢層が中心であり、...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 人材紹介事業部 法人営業、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、パーソルキャリア 10年以上前 3.9
- 女性も分け隔てなく扱われるので働きやすい...
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- 回答者 人材紹介、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、パーソルキャリア 10年以上前 3.8
- 36協定順守しようとしている。 逆に働き...
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