社員クチコミ（1541件）
日本特殊陶業株式会社
- 組織体制・企業文化（249件）
- 入社理由と入社後ギャップ（211件）
- 働きがい・成長（240件）
- 女性の働きやすさ（183件）
- ワーク・ライフ・バランス（246件）
- 退職検討理由（161件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（184件）
- 経営者への提言（67件）
- 年収・給与（259件）
- 回答者 組み込みエンジニア、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本特殊陶業 2.8
- 働きがい： 若手のうちから提案をしていけ...
- 回答者 プラグ、エンジニア、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本特殊陶業 2.3
- 先人が作ってきたプラグの独占市場におんぶ...
- 回答者 社内SE、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日本特殊陶業 2.4
- 入社を決めた理由： 給料の良さ、新しい取...
- 回答者 エンジニア、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、日本特殊陶業 3.0
- 在宅勤務制度が整っており、出社と在宅のハ...
- 回答者 エンジニア、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、日本特殊陶業 3.0
- 女性にとって働きやすい環境になるよう会社...
- 回答者 エンジニア、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本特殊陶業 2.9
- 入社を決めた理由： 1.新規事業を率先し...
- 回答者 社内SE、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、日本特殊陶業 2.3
- 入社を決めた理由： 本当に愛される仕組み...
- 回答者 開発部門、エンジニア、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、日本特殊陶業 3.1
- 内燃機関部品であるスパークプラグとセンサ...
- 回答者 開発部門、エンジニア、係長、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、日本特殊陶業 3.3
- 働きがい： いくつかの部署を経験するとそ...
- 回答者 開発部門、エンジニア、係長、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、日本特殊陶業 3.3
- 入社を決めた理由： セラミックの専門性が...
- 回答者 組み込みエンジニア、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本特殊陶業 2.8
- 強み： 安定した売上。 デンソーのプラグ...
- 回答者 プラグ、エンジニア、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本特殊陶業 2.3
- 強み： 現在の製品が売れていること 弱み...
- 回答者 情報システム部、社内SE、主任、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日本特殊陶業 2.5
- 入社を決めた理由： グローバルに大きく展...
- 回答者 情報システム部、社内SE、主任、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日本特殊陶業 2.5
- 強み： スパークプラグのビジネスモデルは...
- 回答者 情報システム部、社内SE、主任、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日本特殊陶業 2.5
- 上層部の知識や経験がとぼしい中で決められ...
- 回答者 情報システム部、社内SE、主任、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日本特殊陶業 2.5
- 日特内でも残業時間が多い部署ですが、それ...
- 回答者 情報システム部、社内SE、主任、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日本特殊陶業 2.5
- 働きがい： グローバル人材が不足している...
- 回答者 社内SE、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、日本特殊陶業 2.0
- カンパニーによって組織体制や企業文化は多...
- 回答者 社内SE、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日本特殊陶業 2.4
- ワークライフバランスは重要視されないと感...
- 回答者 社内SE、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日本特殊陶業 2.4
- 変化の激しい、先の見えない時代にのんびり...
- 回答者 社内SE、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日本特殊陶業 2.4
- 働きがい： アジャイル開発の経験もなく、...
- 回答者 新規事業開発、エンジニア、主任、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本特殊陶業 3.3
- 入社を決めた理由： エンジニアとしてのキ...
- 回答者 新規事業開発、エンジニア、主任、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本特殊陶業 3.3
- 自動車関連事業で培ってきた高品質主義が良...
- 回答者 新規事業開発、エンジニア、主任、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本特殊陶業 3.3
- 働きがい： 国内外のほぼすべての自動車メ...
- 回答者 社内SE、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、日本特殊陶業 2.4
- 入社を決めた理由： 社内SEとして自らが...
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