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エンジニア専門の人材派遣サービスを行う企業。 エンジニアを常用雇用して企業にサービスを提供するアウトソーシング型の派遣形態を採用し、エンジニアの成長支援にも強み。

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社員クチコミ(3991件)

株式会社メイテック

該当件数
350件

メイテックの就職・転職リサーチ 経営者への提言

回答日

回答者 機械設計、在籍5~10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、メイテック 10年以上前 3.8
・派遣イメージの払拭 派遣に対するイメージを払拭することができれば、まだまだ伸びしろ...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

メイテックの就職・転職リサーチ 退職検討理由

回答日

回答者 機械設計、在籍15~20年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、メイテック 2.8
比較的長く在籍していたが、基本的に案件ガチャのため、ついにやりたい業務に就くことがで...

メイテックの就職・転職リサーチ 退職検討理由

回答日

回答者 電子回路設計、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、メイテック 3.5
給与アップするための基準に不満を感じた為 昇給するためには、個人の対価を上げる必要が...

メイテックの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 回路設計、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性、メイテック 3.1
入社を決めた理由: 設計業務につけるため。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき...

メイテックの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 回路設計、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性、メイテック 3.1
派遣業のため別の職場で働くためか、社員同士の交流を活発にしようという文化がある。 年...

メイテックの就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]

回答日

回答者 回路設計、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性、メイテック 3.1
強み: 社員数が多く、工場を持たないため支出も少ないので業績が安定している。 弱み:...

メイテックの就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]

回答日

回答者 電気設計、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、メイテック 2.1
弱み: 客先次第でキャリアが決まっていくこと。特に一年目は自分の希望のところに行ける...

メイテックの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ

回答日

回答者 技術部、機械設計、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、メイテック 3.8
男女問わず、平等な機会を得ることができます。 セクハラ、パワハラなんてしてくる事はあ...

メイテックの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 技術部、機械設計、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、メイテック 3.8
責任感なく高度な仕事が体験できる事がとてもおおいので若者にはオススメの企業。 ただ正...

メイテックの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス

回答日

回答者 技術部、機械設計、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、メイテック 3.8
基本的には客先依存です。 いいところにいけば残業なんかありません。 土日休みの会社に...

メイテックの就職・転職リサーチ 退職検討理由

回答日

回答者 設計、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、メイテック 3.6
数年毎に転勤が発生するのが嫌になった。 また、基本給が社員のランクで決まるが、そのラ...

メイテックの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 設計、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、メイテック 3.6
入社を決めた理由: 設計し続けられると言う点に魅力があったから。 「入社理由の妥当性...

メイテックの就職・転職リサーチ 経営者への提言

回答日

回答者 設計、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、メイテック 3.6
ランクを上げないと基本給が上がらないのをなんとかした方が良いと思う。 客先でしっかり...

メイテックの就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 機械設計、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、メイテック 3.8
働きがい: 派遣先が大手企業がほとんどなので、大手企業で社員さんと同じように働ける点...

メイテックの就職・転職リサーチ 退職検討理由

回答日

回答者 機械設計、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、メイテック 3.8
アウトソーシング業界なので、派遣先が4-5年のスパンで変わる。 基本的に、地域は選べ...

メイテックの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 機械設計、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、メイテック 3.8
入社を決めた理由: 分野問わず、いろいろな業種の大手メーカーて、最先端の業務に携わる...

メイテックの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 開発、設計、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性、メイテック 4.0
特定派遣業として単価の高い案件が多数あるのは事実であるためお金を稼ぐという意味では実...

メイテックの就職・転職リサーチ 退職検討理由

回答日

回答者 メカ設計、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、メイテック 2.6
給料が上がらない。いくら頑張っていても、配属先が単価を上げなければ、昇給はゼロである...

メイテックの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 メカ設計、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、メイテック 2.6
入社を決めた理由: 福利厚生が大手企業と同じレベルで手厚いと感じた。また賞与も比較的...

メイテックの就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 メカ設計、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、メイテック 2.6
働きがい: 配属先による。大企業のいい部署に配属されれば、楽しく仕事ができるが、中小...

メイテックの就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]

回答日

回答者 機械設計、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、メイテック 3.6
事業展望: 高単価の技術者を増やしていこうという動きがあるが、大手メーカーが賃上げし...

メイテックの就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 機械設計、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、メイテック 3.6
成長・キャリア開発: 同業他社と比較して高い単価をもらうことになるので必然的に客先か...

メイテックの就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 機械設計、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性、メイテック 2.8
働きがい: 派遣先から必要とされてると感じたときは働きがいを感じる。 成長・キャリア...

メイテックの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 機械設計、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性、メイテック 2.8
入社を決めた理由: 1. 派遣先の数が多いので、自宅から通える勤務地になると言われた...

メイテックの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 電気設計、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、メイテック 3.0
入社を決めた理由: 設計の仕事をしたいと思っていたが、どの製品に携わりたいかは決まっ...

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百万円
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