働きがい・成長(72件)
株式会社ホンダテクノフォート
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- 経営者への提言(31件)
- 年収・給与(79件)
- 回答者 設計、在籍15~20年、現職(回答時)、中途入社、男性、ホンダテクノフォート 3.8
- 働きがい: ホンダからの委託業務とはいえ...
- 回答者 電装開発、設計、正社員、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、ホンダテクノフォート 2.5
- 働きがい: 業務量、密度は十分すぎるもの...
- 回答者 設計、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、ホンダテクノフォート 2.6
- 働きがい: 若いうちから多くの仕事を任せ...
- 回答者 設計、在籍5~10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ホンダテクノフォート 10年以上前 2.3
- 本田技研の子会社ということで、モチベーシ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 機械設計、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ホンダテクノフォート 3.1
- 働きがい: 完成車メーカーの仕事ができる...
- 回答者 設計、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、ホンダテクノフォート 3.6
- 働きがい: 完成した自動車が走り始めた時...
- 回答者 開発・設計、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、ホンダテクノフォート 3.5
- 働きがい: 子会社ではあるものの、ホンダ...
- 回答者 設計、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ホンダテクノフォート 2.3
- 働きがい: 仕事と報酬は連動しないため、...
- 回答者 設計、在籍10~15年、現職(回答時)、中途入社、男性、ホンダテクノフォート 2.3
- 働きがい: 最先端ではないが車の開発には...
- 回答者 設計、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、男性、ホンダテクノフォート 2.6
- 働きがい: 本田技研工業側からの信頼を得...
- 回答者 設計、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性、ホンダテクノフォート 2.9
- 働きがい: 世に出る製品の設計ができるこ...
- 回答者 設計、スタッフ、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性、ホンダテクノフォート 3.4
- 働きがい: ホンダの研究所で社員と一緒に...
- 回答者 設計、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性、ホンダテクノフォート 3.0
- 働きがい:自分が開発に携わったホンダ車が...
- 回答者 設計、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ホンダテクノフォート 2.4
- 働きがい: 完成車メーカーに図面を売る仕...
- 回答者 設計、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、女性、ホンダテクノフォート 3.6
- 働きがい: 関わっていた機種が発売された...
- 回答者 設計・開発、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、ホンダテクノフォート 2.4
- 働きがい: 評価は会社に影響を与えるよう...
- 回答者 設計、在籍10~15年、現職(回答時)、中途入社、男性、ホンダテクノフォート 2.5
- 働きがい: 車を開発しているので車やもの...
- 回答者 設計部門、在籍5~10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、ホンダテクノフォート 10年以上前 3.1
- 働きがい: 実際に市場に出た時にはやりが...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 ボディ、設計、一般、在籍15~20年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ホンダテクノフォート 2.5
- 働きがい: 車の開発に携われること 成長...
- 回答者 設計、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ホンダテクノフォート 2.1
- 働きがい: 全く無し。 殆どの社員が死ん...
- 回答者 車体開発、設計、一般、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、ホンダテクノフォート 3.6
- 働きがい: ホンダの自動車開発に携われる...
- 回答者 設計、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、ホンダテクノフォート 3.8
- 働きがい: 自動車開発の最先端に携わって...
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