回答者別の社員クチコミ
株式会社セールスフォース・ジャパン
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| セールスエンジニア | 3年未満 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
4.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 5.0
- 風通しの良さ
- 5.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 5.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 5.0
- 評価の適正感
- 5.0
- 有給休暇消化率
-
70 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 1100万円 70万円 -- -- 260万円
セールスフォース・ジャパンの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 セールスエンジニア、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、セールスフォース・ジャパン
- 中途採用が多いことから、最初の苦労をみんなが経験していることもあり、ある程度の助け合...
セールスフォース・ジャパンの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 セールスエンジニア、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、セールスフォース・ジャパン
- 給与制度：インセンティブ 評価制度：経験等でランクが上がる...
セールスフォース・ジャパンの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 セールスエンジニア、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、セールスフォース・ジャパン
- 入社を決めた理由：製品、営業、ビジョン共に世界的に名を馳せる企業であり、その仕組みを...
セールスフォース・ジャパンの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 セールスエンジニア、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、セールスフォース・ジャパン
- 働きがい：インセンティブ制のため、全員が「やるべきこと」に集中できることが素晴らしい...
セールスフォース・ジャパンの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 セールスエンジニア、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、セールスフォース・ジャパン
- 四六時中情報のやりとりがあるので、それに合う合わないはある。 ただ、夜な夜な会社に残...
セールスフォース・ジャパンの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 セールスエンジニア、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、セールスフォース・ジャパン
- 有給休暇も比較的取りやすい。 成果さえ出せばどこでも仕事をしても良い、という雰囲気は...
セールスフォース・ジャパンの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 セールスエンジニア、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、セールスフォース・ジャパン
- 強み：製品力、営業力、組織力 弱み：これから人が増えるにあたっての育成。特について...
セールスフォース・ジャパンの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 セールスエンジニア、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、セールスフォース・ジャパン
- 現場で何が起きているかをしっかりと把握しておかなければ、５年後以降の成長に課題が残る...
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