回答者別の社員クチコミ
高速道路トールテクノロジー株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 技術職 | 5～10年 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
高速道路トールテクノロジーの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 技術職、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、高速道路トールテクノロジー
- トップになる方がもともとこの会社の方ということが少なく、現場声がしっかりと届いている...
高速道路トールテクノロジーの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 技術職、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、高速道路トールテクノロジー
- 働きがい： 社会で欠かすことのできない高速道路を、円滑に運用させる一員としてのやり甲...
高速道路トールテクノロジーの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 技術職、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、高速道路トールテクノロジー
- 大きな事業所では複数人に女性が働かれていたが、小さい事業所でとなると力を必要とする仕...
高速道路トールテクノロジーの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 技術職、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、高速道路トールテクノロジー
- 事務所によって人員数が大きく異なり、配属先で有給休暇の取りやすさや残業時間が大きく変...
高速道路トールテクノロジーの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 技術職、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、高速道路トールテクノロジー
- 良くも悪くも安定している企業だと思っていたが、昨今のキャッシュレス化の流れでいつまで...
高速道路トールテクノロジーの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 技術職、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、高速道路トールテクノロジー
- 強み： 社会には欠かすことのできない交通インフラということで、安定感があると思う。 ...
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