マツダ(自動車) [モーター開発、新卒入社、男性、在籍3年未満] 2024年04月01日

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国内トップクラスの自動車生産台数を誇る大手企業。 「Zoom-Zoom」をキャッチフレーズに、世界・カー・オブ・ザ・イヤーの受賞歴を持つ「ロードスター」等のブランドを率いる。

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回答者別の社員クチコミ

マツダ株式会社(自動車)

回答者(部門・職種・役職) 在籍期間 在籍状況 入社 性別
モーター開発 3年未満 退社済み(2025年より前) 新卒入社 男性
回答者による総合評価

3.4

回答日:

待遇面の満足度
2.0
風通しの良さ
3.0
20代成長環境
4.0
法令順守意識
4.0
残業時間(月間)

30 h

社員の士気
3.0
社員の相互尊重
4.0
人材の長期育成
4.0
評価の適正感
3.0
有給休暇消化率

100 %

評価点について

回答者の年収・給与
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
450万円 22万円 5万円 100万円 --

マツダ(自動車)の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 モーター開発、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、マツダ(自動車)
若い人を育成しようとする心掛けは見える。 自己満の開発で満足している節があり、開発費...

マツダ(自動車)の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 モーター開発、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、マツダ(自動車)
給与制度: 低い。他社の自動車メーカーと比べても低い。ただし、昇格し役職に就いたりす...

マツダ(自動車)の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 モーター開発、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、マツダ(自動車)
入社を決めた理由: 憧れていたため。マツダ車が好きだったため。 「入社理由の妥当性...

マツダ(自動車)の就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 モーター開発、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、マツダ(自動車)
働きがい: 自分の開発した部品が、お客様の手に渡り街中を走っていることを考えると、や...

マツダ(自動車)の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス

回答日

回答者 モーター開発、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、マツダ(自動車)
残業して当たり前の風潮があり、給料に関しても残業代の存在が大きいため、せざるおえない...

マツダ(自動車)の就職・転職リサーチ 退職検討理由

回答日

回答者 モーター開発、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、マツダ(自動車)
勤務地が広島であり、関東圏が故郷である人にはきつい。...

マツダ(自動車)の就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]

回答日

回答者 モーター開発、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、マツダ(自動車)
強み: 中国地方においては、大企業の位置付けになるため、社会的評価は高く見られる。 ...

マツダ(自動車)の就職・転職リサーチ 経営者への提言

回答日

回答者 モーター開発、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、マツダ(自動車)
給料が低く、仕事のモチベーションにもつながらない為、是非見直しをしていただきたい。憧...

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マツダ株式会社(自動車)

開発 在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性

1.8

設計 在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性

2.8

量産車載デバイス開発、社員 在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性

3.8

事務 在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性

4.1

技術職 在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、女性

2.1

サービス 在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性

2.1

開発 在籍5~10年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、男性

2.8

車両開発本部 在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性

2.9

カスタマーサービス本部、アフターサービス・品質、社員 在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性

3.6

営業 在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性

2.3

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社名
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所在地
社員数
設立年月日
資本金
百万円
代表者
決算月
証券コード
[株式情報]
市場
[株式情報]
上場年月日
その他