回答者別の社員クチコミ
東京海上日動火災保険株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| コーポレート部門 | 5～10年 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
90 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 1150万円 -- -- -- --
東京海上日動火災保険の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 コーポレート部門、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東京海上日動火災保険
- チャレンジを応援してくれる文化はある。失敗に対しても寛容で、それが評価に悪影響がある...
東京海上日動火災保険の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 コーポレート部門、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東京海上日動火災保険
- 給与制度： 給料は金融の中でもトップクラスで、満足度は高い。ただし、あまり同期間で差...
東京海上日動火災保険の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 コーポレート部門、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東京海上日動火災保険
- 入社を決めた理由： 人が良い。熱い社員が多かった印象。 「入社理由の妥当性」と「認...
東京海上日動火災保険の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 コーポレート部門、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東京海上日動火災保険
- 働きがい： 働きがいはひとそれぞれ評価は変わると思う。意外と地味な仕事も多く、単調な...
東京海上日動火災保険の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 コーポレート部門、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東京海上日動火災保険
- 女性も職場に多く、休みもとりやすいので働きやすいと思う。また、女性の活躍推進の中で女...
東京海上日動火災保険の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 コーポレート部門、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東京海上日動火災保険
- ワークライフバランスは比較的ちゃんと確保できる会社だと感じる。休みはしっかり取れるし...
東京海上日動火災保険の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 コーポレート部門、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東京海上日動火災保険
- やりたいことが見つかったことと、待遇面の改善を目的に転職した。...
東京海上日動火災保険の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 コーポレート部門、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東京海上日動火災保険
- 強み： 圧倒的な財務基盤と販売チャネルの広さ、ブランド力は大きな強み。 弱み： 離...
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