「研究開発」社員によるクチコミ(593件)
パナソニック株式会社
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- 回答者 研究開発、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、男性、パナソニック 3.3
- 1つ1つの事項をこなすのに、本来であれば...
- 回答者 研究開発、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、パナソニック 3.9
- 場所にもよると思うが昔ほど部下の育成に目...
- 回答者 研究開発、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、パナソニック 3.9
- 研究開発の部門においては優秀な上司が少な...
- 回答者 研究開発、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、パナソニック 10年以上前 2.9
- 社内分社制を採用しており、所属するカンパ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 研究開発、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、パナソニック 10年以上前 2.9
- 休日も多く、プライベートの時間を多く持ち...
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- 回答者 研究開発、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、パナソニック 10年以上前 2.9
- 入社を決めた理由:セット商品の開発に携わ...
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- 回答者 研究開発、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、パナソニック 10年以上前 2.9
- 所属する部署にもよると思うが、一つのこと...
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- 回答者 研究開発、主幹、在籍15~20年、現職(回答時)、新卒入社、男性、パナソニック 10年以上前 2.8
- 強み:電機業界の中では事業領域のポートフ...
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- 回答者 研究開発、主幹、在籍15~20年、現職(回答時)、新卒入社、男性、パナソニック 10年以上前 2.8
- 入社を決めた理由:通信関連の分社で採用枠...
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- 回答者 研究開発、在籍20年以上、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、パナソニック 10年以上前 4.9
- 強み:自由闊達な社風に基づく総合力 弱み...
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- 回答者 研究開発、在籍20年以上、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、パナソニック 10年以上前 4.9
- 全く退職の意思はなかったが、母校の恩師か...
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- 回答者 研究開発、在籍20年以上、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、パナソニック 10年以上前 4.9
- 絶対値としての年間総勤務時間は長いが、家...
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- 回答者 研究開発、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、パナソニック 10年以上前 2.4
- 働きがい: 研究開発に限らないかもしれな...
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- 回答者 研究開発、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、パナソニック 10年以上前 2.4
- 強み:住宅、車載など家電以外の強みがある...
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- 回答者 研究開発、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、パナソニック 10年以上前 2.4
- 入社を決めた理由: 技術力があると感じた...
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- 回答者 R&D、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、パナソニック 10年以上前 2.8
- 強み:環境に配慮した事業がやはりネームヴ...
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- 回答者 R&D、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、パナソニック 10年以上前 2.8
- カンパニー制を導入しており独立採算である...
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- 回答者 R&D、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、パナソニック 10年以上前 2.8
- 全ては所属部署に依存すると思うが、自分の...
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- 回答者 R&D、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、パナソニック 10年以上前 2.8
- 元々顧客に接しながらサービス提供を実践し...
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- 回答者 R&D、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、パナソニック 10年以上前 2.8
- 会社としては取り組みなど下地はきちんと出...
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- 回答者 R&D、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、パナソニック 10年以上前 2.8
- 入社を決めた理由:生活に密接した商品やサ...
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- 回答者 研究開発、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性、パナソニック 10年以上前 3.8
- 強み: 関連企業との打ち合わせにおけるネ...
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- 回答者 研究開発、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性、パナソニック 10年以上前 3.8
- 長年続く日本の有名企業であるということで...
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- 回答者 R&D、在籍20年以上、現職(回答時)、新卒入社、男性、パナソニック 10年以上前 3.3
- 脚光を浴びている女性は周りも認める優秀な...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 R&D、在籍20年以上、現職(回答時)、新卒入社、男性、パナソニック 10年以上前 3.3
- 働きがい: 人事制度は日本では先端をいっ...
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