回答者別の社員クチコミ
警察庁
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 内部部局、企画、係長 | 10～15年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
3.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 650万円 37万円 5万円 146万円 --
警察庁の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 内部部局、企画、係長、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、女性、警察庁
- 体育会系、入庁時の研修は警察学校での座学、体力訓練など。良くも悪くも年功序列、業務を...
警察庁の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 内部部局、企画、係長、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、女性、警察庁
- 給与制度： 人事院勧告により定められているため、公平であるが、年功序列が基本。公安給...
警察庁の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 内部部局、企画、係長、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、女性、警察庁
- 成長・キャリア開発： 海外研修は豊富のため、語学力を伸ばしたい人には良い環境が揃って...
警察庁の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 内部部局、企画、係長、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、女性、警察庁
- 女性も良くも悪くも待遇は変わらず、最近は育休等のブランクがあっても昇進に大差はない。...
警察庁の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 内部部局、企画、係長、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、女性、警察庁
- 入庁したて、特に若い時はハードワーク。ただし制度はしっかりしているので、男性育休取得...
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