社員クチコミ
経営者への提言
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| アドバイザー | 3～5年 | 退社済み(2020年以降) | 新卒入社 | 女性 |
日本M&Aセンターの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 アドバイザー、在籍3～5年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、女性、日本M&Aセンター 4.1
- コンプライアンス意識の低下が業界全体で問題となっている中で、これら課題を先送りせずに...
- 回答者による総合評価
-
4.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 5.0
- 風通しの良さ
- 5.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
80 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 5.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 5.0
- 有給休暇消化率
-
0 %
［評価点について］
日本M&Aセンターへの就職・転職を検討されている方が、日本M&Aセンターの実情を把握するための参考情報として、「社員による会社評価・クチコミ情報」（アドバイザー、在籍3～5年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、女性、日本M&Aセンター）「コンプライアンス意識の低下が業界全体で問題となっている中で、これら課題を先送りせずに、今の問題として...」を共有しています。就職・転職活動での採用企業リサーチにご活用ください。