回答者別の社員クチコミ
株式会社ウイルテック（受託製造）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 設備保全、製造 | 3年未満 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
90 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 366万円 25万円 5万円 6万円 --
ウイルテック（受託製造）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 設備保全、製造、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、ウイルテック（受託製造）
- 給与制度： 賞与が異常に低いのが気にくわない。絶対にもっと出せるはずなのに、寸志程度...
ウイルテック（受託製造）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 設備保全、製造、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、ウイルテック（受託製造）
- 入社を決めた理由： 年齢にしては給料が高く、交代制というのが苦じゃなかったため、夜勤...
ウイルテック（受託製造）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 設備保全、製造、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、ウイルテック（受託製造）
- 働きがい： 働きがいは全くない。作業が単純で、誰でもできる様な作業が多く、今の作業が...
ウイルテック（受託製造）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 設備保全、製造、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、ウイルテック（受託製造）
- 昇給の希望が限りなく低く、上司がそもそも昇給する気がないから。どれだけがんばっても誰...
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