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教育制度について
現在営業職への転職検討中です。
製造現場および関連製品における営業経験が1年ほどしかなく、そこが少し不安要素です。
中途採用の年収などを見ていると、ある程度の即戦力が必要とされている事は理解できますが、社内の教育制度や長期育成といった仕組みはあまり整っていないのでしょうか?
| 質問者の状況 | 転職検討中 |
|---|---|
| 回答してほしい人 | 現職・退職者 |
2025年04月03日
社員・元社員の回答(5件)
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キャディの在籍経験:3~5年
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キャディの在籍経験:3年未満
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キャディの在籍経験:3年未満 FS
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キャディの在籍経験:3年未満 プロジェクトマネジメント
カテゴリ別の社員クチコミ(320件)
キャディ株式会社
企業情報
| 業界 | |
|---|---|
| URL | https://caddi.com/ |
| 所在地 | 東京都台東区浅草橋4-2-2 D'sVARIE浅草橋ビル |
| 社員数 | 100〜499人 |
| 設立年 | 2017年 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 代表者 | 代表取締役 加藤 勇志郎 |